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Ecole inclusive : les belles idées ont aussi besoin de moyens et de respect des personnels (AESH...) - Sgen-CFDT Champagne Ardenne 567

Ecole inclusive : les belles idées ont aussi besoin de moyens et de respect des personnels (AESH...)


MAJ du 1 janvier 1970 - Auteur : Sgen-CFDT Champagne ArdenneRejoignez-nous : bulletin d'adhésion dans le menu de gauche

Sgen-CFDT
Le Sgen-CFDT est tout à fait favorable à l'idée d'école inclusive. Nous ne tiendrons pas de discours de circonstances sur le sujet.
Mais plusieurs conditions sont nécessaires à sa mise en oeuvre bénéfique pour les élèves comme pour les personnels.
Et le Sgen-CFDT est intransigeant sur le respect de ses conditions :
- une formation initiale et continue pour tous les personnels
- la reconnaissance de toutes les missions des AESH
- le respect des AESH comme agents et comme personnes par tous les acteurs de l'Ecole
- des moyens pour l'accompagnement des élèves, pour l'enseignement spécialisé dans l'Education nationale et avec les partenaires (Conseils départementaux, associations...)

Le Sgen-CFDT est le seul syndicat qui agit concrètement pour faire valoir ces revendications à tous les niveaux. Retrouvez ici les collègues AED et AESH qui vous représenteront après les élections si vous leur apportez votre voix.

En savoir plus :
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Le Sgen-CFDT, un SYNDICAT GÉNÉRAL
Dans le champ professionnel de l'Éducation, le Sgen-CFDT est la seule organisation qui ne soit pas fondée sur le corporatisme.
Son organisation est au contraire territoriale, le plus souvent sur la base des académies, et regroupe l'ensemble des personnels de l'Éducation nationale, de l'Enseignement supérieur et de la recherche publique, de Jeunesse et Sports et de l'Enseignement Agricole Public. De cette manière, le Sgen-CFDT évite les replis catégoriels et égoïstes sur des intérêts particuliers qui, s'ils sont peut-être plus confortables, défendent au bout du compte bien mal les personnels et le service public d'éducation, puisqu'ils sont ainsi opposés aux autres salariés. Le Sgen-CFDT favorise le dialogue entre tous les personnels qui ne jouent plus les uns contre les autres, mais confrontent leurs points de vue pour aboutir à des revendications qui sont d'autant plus fortes qu'elles sont acceptées par tous. En outre, ce fonctionnement donne la possibilité de comparer les acquis dans les différentes catégories professionnelles, ce qui permet de revendiquer pour toutes ce qui a été obtenu pour une.
Mieux nous connaître : Le projet du Sgen-CFDT pour le système éducatif et pour les personnels

Adhérer au Sgen-CFDT, c'est avoir :
  • Une écoute, des réponses et des conseils sur le plan professionnel et juridique.
  • Un accompagnement individualisé par un élu en cas de difficulté.
  • Un accès gratuit au service juridique de la CFDT.
  • Des formations syndicales.
  • Les journaux du Sgen-CFDT et de la CFDT.
  • Une assurance professionnelle.
  • Une indemnité en cas de grève.
Défendre et conseiller les personnels .
Un syndicat n'est pas virtuel
PLUS NOMBREUX, PLUS FORTS

Adhérer au Sgen-CFDT, c'est choisir un engagement solidaire face aux revendications éclatées, à l'arbitraire hiérarchique et aux pesanteurs administratives ou politiques.
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